“One Fellow at a time”
Civic urban program welcomes applicants for new cohort
By Debralee Santos
The future of the city runs through the Fellows.
For 55 years, the Urban Fellows program, as administered by the Department of Citywide Administrative Services (DCAS), has served to connect youth and municipal work, encouraging civil service. The Fellows program introduces youth to careers geared towards exploring and tackling urban issues through unique learning seminars and first-hand experience working with public sector leaders.
At the end of September, multiple city agencies welcomed the latest cohort of Fellows, which includes 26 graduates from 22 private and public colleges and universities including New York’s own public colleges within the SUNY and CUNY systems. These 26 Fellows will have a primary focus on social services, infrastructure, business, and government administration.
The application period for the next cohort, of 2025-2026 Urban Fellows, is now open.
Candidates may visit the DCAS Urban Fellows page at https://t.ly/COBTU.
Applications are due by January 13, 2025.
“For decades, the Urban Fellows program has been a key pipeline for bringing talented young people into city service. With the application period for the next cohort now open, I encourage all students interested in serving the City of New York alongside dedicated public servants to apply,” said First Deputy Mayor Maria Torres-Springer. “Past mayors, agency heads, and senior city officials have gone through the program as Fellows, and I am thrilled to know the next batch will be applying to take the baton from this year’s 26 Urban Fellows who have brought exceptional talent, drive, and a fresh perspective to our city.”
The Urban Fellows Program is a selective, nine-month fellowship which combines work in mayoral offices and city agencies with volunteer service opportunities and a seminar series that explores current urban issues impacting public policy. The Fellows’ work experience is supplemented by the seminar series, a unique learning experience that exposes Fellows to public and private sector leaders. Guest speakers, including senior-level city officials and alumni, share their leadership experiences and their work on city initiatives.
“We are beyond proud to spearhead this program and offer it for another year,” noted DCAS Commissioner Louis A. Molina. “This program exemplifies our commitment to fostering homegrown talent and ensuring that our next generation of public servants are equipped with the tools, connections, and experience they need to make a difference. Through this hands-on work, we’re investing in the future of our city, one Fellow at a time.”
Elijah Hutchinson, who serves as Executive Director of the Mayor’s Office of Climate and Environmental Justice, previously served as an Urban Fellow under Mayor Michael Bloomberg.
“Without the Urban Fellows program, I may never have begun my career in public service many years ago,” said Hutchinson. “Government is hard to understand from the outside, and the Urban Fellows program gives people who are in the early stages of their careers the opportunity to participate in fast-paced, dynamic, public-sector roles.”
Among the agencies at which the Fellows are placed is the Department of Small Business Services (SBS), whose Commissioner, Dynishal Gross, touted the initiative.
“The Urban Fellows Program is a brilliant, homegrown leadership accelerator, allowing gifted individuals who are passionate about public service to immediately contribute to the great work of serving New Yorkers,” said Gross. “Year after year, Urban Fellows increase SBS’ capacity to empower local businesses, strengthen the city’s workforce, and enhance the vibrancy and resilience of communities across all five boroughs.”
Candidates may visit the DCAS Urban Fellows page at https://t.ly/COBTU for more information and to submit their application to the Urban Fellows Program.
Among its many tasks, the NYC Department of Citywide Administrative Services (DCAS) recruits, hires and trains city employees; manages 55 public buildings; acquires, sells and leases city property; and purchasing over $1 billion in goods and services for city agencies. For more information, visit nyc.gov/dcas.
“Un becario a la vez”
El programa urbano cívico da la bienvenida a los solicitantes del nuevo grupo
Por Debralee Santos
El futuro de la ciudad pasa por los becarios.
Durante 55 años, el programa Urban Fellows, administrado por el Departamento de Servicios Administrativos de la ciudad (DCAS, por sus siglas en inglés), ha servido para conectar a los jóvenes con el trabajo municipal, fomentando el servicio civil. El programa Fellows introduce a los jóvenes en carreras orientadas a explorar y abordar los problemas urbanos a través de seminarios únicos de aprendizaje y de experiencias de primera mano trabajando con líderes del sector público.
A finales de septiembre, varios organismos municipales dieron la bienvenida al más reciente grupo de becarios, que incluye a 26 licenciados de 22 universidades públicas y privadas, incluidas las propias universidades públicas de Nueva York dentro de los sistemas SUNY y CUNY. Estos 26 becarios se concentrarán principalmente en servicios sociales, infraestructura, negocios y administración pública.
Ya está abierto el período de envío de solicitudes para el siguiente grupo de becarios del programa Urban Fellows 2025-2026.
Los candidatos pueden visitar la página de Urban Fellows del DCAS en https://t.ly/COBTU.
Las solicitudes deben presentarse a más tardar el 13 de enero de 2025.
“Durante décadas, el programa Urban Fellows ha sido una vía fundamental para incorporar a jóvenes con talento al servicio de la ciudad. Ahora que está abierto el plazo de solicitud para la próxima generación, animo a todos los estudiantes interesados en servir a la ciudad de Nueva York junto a dedicados funcionarios públicos a que presenten su solicitud”, dijo la vicealcaldesa interina María Torres-Springer. “Ex alcaldes, directores de organismos y altos funcionarios de la ciudad han pasado por el programa como becarios, y estoy encantada de saber que el próximo grupo se presentará para tomar el relevo de los 26 becarios de Urban Fellows de este año, que han aportado un talento excepcional, dinamismo y una nueva perspectiva a nuestra ciudad”.
El Programa Urban Fellows es una beca selectiva de nueve meses de duración que combina el trabajo en oficinas de la alcaldía y organismos municipales con oportunidades de servicio voluntario y una serie de seminarios en los que se analizan cuestiones urbanas de actualidad que afectan las políticas públicas. La experiencia laboral de los becarios se complementa con la serie de seminarios, una experiencia de aprendizaje única, que los pone en contacto con líderes de los sectores público y privado. Los ponentes invitados, entre los que se cuentan altos funcionarios municipales y antiguos funcionarios, comparten sus experiencias de liderazgo y su trabajo en iniciativas de la ciudad.
“Estamos más que orgullosos de encabezar este programa y de ofrecerlo un año más”, señaló Louis A. Molina, comisionado del DCAS. “Este programa ejemplifica nuestro compromiso de fomentar el talento local y garantizar que nuestra próxima generación de servidores públicos esté equipada con las herramientas, las conexiones y la experiencia necesarias para marcar la diferencia. A través de este trabajo práctico, invertimos en el futuro de nuestra ciudad, un becario a la vez”.
Elijah Hutchinson, director ejecutivo de la Oficina del alcalde para la Justicia Climática y Medioambiental, fue anteriormente becario Urban Fellows del alcalde Michael Bloomberg.
“Sin el Programa Urban Fellows, puede que nunca hubiera empezado mi carrera en el servicio público hace muchos años”, dijo Hutchinson. “El gobierno es difícil de entender desde fuera, y el Programa Urban Fellows da a las personas que están en las primeras etapas de su carrera la oportunidad de participar en funciones dinámicas y de ritmo rápido en el sector público”.
Entre los organismos en los que se integran los becarios, se encuentra el Departamento de Servicios a los Pequeños Negocios (SBS, por sus siglas en inglés), cuya comisionada, Dynishal Gross, elogió la iniciativa.
“El Programa Urban Fellows es un brillante acelerador de liderazgo propio, que permite a personas dotadas y apasionadas por el servicio público contribuir inmediatamente a la gran labor de servir a los neoyorquinos”, dijo Gross. “Año tras año, los Urban Fellows aumentan la capacidad del SBS para impulsar a los negocios locales, reforzar la mano de obra de la ciudad y mejorar la vitalidad y resistencia de las comunidades de los cinco condados”.
Los candidatos pueden visitar la página de Urban Fellows del DCAS en https://t.ly/COBTU para obtener más información y presentar su candidatura al Programa Urban Fellows.
Entre sus muchas tareas, el Departamento de Servicios Administrativos de la ciudad de Nueva York (DCAS, por sus siglas en inglés) recluta, contrata y forma a los empleados municipales; administra 55 edificios públicos; adquiere, vende y alquila propiedades municipales; y compra más de $1,000 millones de dólares en bienes y servicios para las agencias municipales. Para más información, visite nyc.gov/dcas.
